Мысль о работе с топ-менеджерами

Тут руководитель проектного офиса правильную вещь сказал, хочу с вами поделиться.

Положительный момент в работе с управляющим комитетом и топ-менеджментом – адекват в среднем возрастает с повышением уровня иерархии плюс там люди находятся на том уровне, когда приверженность – это не только слово, но и образ мышления.

Так что если то, что вы делаете, укладывается в цели компании и вообще ради мира во всем мире и победы компании над всеми врагами – это автоматически записывает вас в команду.

Важный момент, в нытье, эскалации и ругани надо знать меру. Большие дяди любят, когда к ним приходят с вариантами решения ситуации, а не с обвинениями, даже сто раз верными. Поэтому если вы просто сидели и слали письма, а потом пришли жаловаться – то это не очень хорошая почва для эскалации наверх.

Давайте не теряться - подпишитесь прямо сейчас!

Чтобы получать новые практические материалы раз в неделю на вашу почту. Без спама и рекламы, только опыт и мысли практикующего специалиста по управлению проектами

А также
И не забудьте оставить комментарий :) мне важно ваше мнение!

Оставьте комментарий